城关区编办做好机构编制实名制数据月报送工作
信息来源：
文章作者：城关区编办
采集时间：2017-04-28
为做好机构编制实名制数据月报工作，城关区编办办按照省和市编办工作部署，严把关口，做好机构编制实名制数据月报送工作。
严把日常关。以加强日常管理为抓手，做好实名制系统数据的有关工作。明确专人负责机构编制实名制系统，及时更新人员变动数据，并对机构数增减、人员增减及领导职数变动做好台账，形成机构编制台账、机构编制信息系统数据库同步的管理模式。
严把质量关。收到省、市通知后，及时组织召开工作会议，安排部署报送工作任务，明确分工，责任到人。对报送的有关数据，与机构编制核查、统计年报、落实控编减编任务相结合，本着“不重不漏”原则，确保各项数据真实、全面、准确反映我区机构编制现状，为保质保量完成报送工作夯实基础。
严把审核关。按照上级要求的各项内容进行严格审核，做好数据比对校准工作。重点对各单位的机构信息、人员编制数、内设机构以及领导职数等数据进行逐项核对，全面复核，确保按时完成各类统计报表在线报送工作。
严把日常关。以加强日常管理为抓手，做好实名制系统数据的有关工作。明确专人负责机构编制实名制系统，及时更新人员变动数据，并对机构数增减、人员增减及领导职数变动做好台账，形成机构编制台账、机构编制信息系统数据库同步的管理模式。
严把质量关。收到省、市通知后，及时组织召开工作会议，安排部署报送工作任务，明确分工，责任到人。对报送的有关数据，与机构编制核查、统计年报、落实控编减编任务相结合，本着“不重不漏”原则，确保各项数据真实、全面、准确反映我区机构编制现状，为保质保量完成报送工作夯实基础。
严把审核关。按照上级要求的各项内容进行严格审核，做好数据比对校准工作。重点对各单位的机构信息、人员编制数、内设机构以及领导职数等数据进行逐项核对，全面复核，确保按时完成各类统计报表在线报送工作。