西固区编办“四树立”加强机关文化建设
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文章作者：西固区编办
采集时间：2017-01-24
为提高工作效能，打造一支素质过硬的机构编制队伍，更好地发挥党支部的作用，西固区编办不断创新思路，强化措施，切实加强机关文化品牌建设。
一是树立学习观念。全体干部把学习当成第一要务，重视理论和业务学习，通过每天精品一刻钟扩大学习、全办干部集体学习、外出调研成果分享学习等形式，营造浓厚的学习氛围，树立良好的学习观念。
二是树立自律观念。组织机关干部认真学习党纪政纪条规，深化工作制度和考勤制度，通过警示教育、廉政党课、签订责任书等方式，加强党性党风党纪教育，增强干部的宗旨意识和廉洁自律意识。
三是树立服务观念。围绕提升服务水平，规范工作行为，转变工作作风，提高行政效能，优化服务环境；坚持以人为本、加强思想疏导，强化社会主义荣辱观教育；加强文明行为教育，以实际行动践行低碳环保理念；积极组织各种文明礼仪学习、观看教育影片等活动，提高思想道德修养；引导党员干部讲党性、重品行、做表率，提高自身素质，树立机构编制部门良好形象。
四是树立协作观念。积极开展健康有益的集体活动，进行心智培训，增强干部集体主义观念和团结协作意识，促进和谐建设，推动全办各项工作顺利开展。
一是树立学习观念。全体干部把学习当成第一要务，重视理论和业务学习，通过每天精品一刻钟扩大学习、全办干部集体学习、外出调研成果分享学习等形式，营造浓厚的学习氛围，树立良好的学习观念。
二是树立自律观念。组织机关干部认真学习党纪政纪条规，深化工作制度和考勤制度，通过警示教育、廉政党课、签订责任书等方式，加强党性党风党纪教育，增强干部的宗旨意识和廉洁自律意识。
三是树立服务观念。围绕提升服务水平，规范工作行为，转变工作作风，提高行政效能，优化服务环境；坚持以人为本、加强思想疏导，强化社会主义荣辱观教育；加强文明行为教育，以实际行动践行低碳环保理念；积极组织各种文明礼仪学习、观看教育影片等活动，提高思想道德修养；引导党员干部讲党性、重品行、做表率，提高自身素质，树立机构编制部门良好形象。
四是树立协作观念。积极开展健康有益的集体活动，进行心智培训，增强干部集体主义观念和团结协作意识，促进和谐建设，推动全办各项工作顺利开展。